4月19日，记者从市劳动监察支队了解到，今年起，我市对所有建设领域项目在保障农民工工资支付方面全面推行信用承诺机制，守法诚信企业只需要提交书面承诺，就可以实行人社事项“容缺办理”服务。

　　农民工工资信用承诺机制以九江市保障农民工工资支付监控预警平台为依托，记录了市场主体落实保障农民工工资支付的信用行为，并开展动态信用等级评价。根据分数高低，建设领域市场主体被划分成“示范”、A、B、C四个等级。信用较好、风险较低的市场主体，给予信用积分奖励，在办理人社事项时可视情况享受“容缺受理”等服务;违法失信、风险较高的市场主体，市人社部门将依法依规加大监管力度、检查频次，情节严重的给予信用扣分，并向相关行业主管部门推送，实施信用联合惩戒。

　　“其实这是一把双刃剑，你承诺的事情一旦做不到，就会扣你的信用分。”市劳动监察支队副支队长余鹏表示，所有企业的信用行为将全部建立失信记录，建档留痕，同时也会向社会主动公开。（来源：九江新闻网）